Koronakriisi pakottaa Meyer Turun aloittamaan yt-neuvottelut työntekijöiden irtisanomiseksi
Maaliskuun puolivälissä Meyer Turku aloitti yhteistoimintaneuvottelut määräaikaisista lomautuksista. Tämän jälkeen telakan asiakkaiden markkinatilanne on koronaviruksesta johtuen muuttunut, mikä pakottaa Meyer Turun aloittamaan aikaisempaa laajemmat yhteistoimintaneuvottelut. Neuvotteluiden lähtökohtana on nyt 450 Meyer Turun työntekijän irtisanominen ja lisäksi 900 työntekijää on muiden toimien kohteena. Näitä toimia ovat muun muassa erilaiset työaika- ja tehtäväjärjestelyt, eripituiset lomautukset sekä osa-aikaistamiset.
”Koronaepidemia on muuttanut tilanteen yllättäen ja totaalisesti. Risteilymatkustamisen tauon takia joudumme venyttämään tilauskirjamme useammalle vuodelle. Keskustelemme tällä hetkellä yksityiskohdista asiakkaidemme kanssa. Tämä uusi tilanne pakottaa meidät kivuliaisiin sopeuttamistoimiin, jotta voimme varmistaa risteilylaivojen rakentamisen tulevaisuuden Suomessa”, Meyer Turun toimitusjohtaja Jan Meyer toteaa.
”Olimme valmistautuneet tulevaisuuteen, joka on nyt yllättäen muuttunut. Tähän muuttuneeseen tulevaisuuteen meidän on nyt pakko sopeutua. Emme enää suunnittele kasvattavamme tuotantoamme edelleen tämänhetkisestä yhden suuren laivan vuosiluovutustahdista kahden suuren laivan tahtiin vuonna 2023. Sen sijaan arvio on tällä hetkellä se, että myös tulevaisuudessa Turun telakalta luovutetaan yksi suuri risteilylaiva vuodessa.”
Meyer Turun seitsemän aluksen tilauskirjan (ulottui aikaisemmin vuoteen 2025) laivojen tarkoista rakentamis- ja valmistumisajoista neuvotellaan yhä.
Meyer Turku julkaisee lisäksi tänään vuoden 2019 talouslukunsa. Costa Smeraldan laivaprojekti viivästyi telakan huomattavan tuotannon kasvuohjelman sekä laivan suuren koon ja kompleksisuuden takia. Vuoden 2019 tappiot liittyvät lähinnä Costa Smeraldan myöhästymiseen sekä tulevien vuosien varauksiin.
Keskeiset talousluvut, Meyer Turku -ryhmä, 2019 (sisältää tytäryhtiöt)
2019 2018 2017
Liikevaihto, M€ 1141.8 967.0 808.2
Voitto/tappio tilikaudella, M€ -109.7 29.0 32.5
Voitto/tappio tilikaudella, % -9.6 3,0 4.0
Investoinnit M€ 65.2 71.3 80.8
Työntekijöitä, keskimäärin 2386 2205 2009
Lisätietoja:
Tapani Mylly
Viestintäpäällikkö
tapani.mylly@meyerturku.fi
Mobile: +358-50-560 2464
www.meyerturku.fi
Lue alkuperäinen tiedote täällä.
